【IT168资讯】PPS 2013校园招聘于10月的最后一周完美收官。此次招聘共吸引超过6万学子参与PPS校园宣讲会，笔试人数超过4万。经过层层选拔，目前已有300名学子与PPS达成意向，将于明年加入PPS大家庭，且截至目前仍然有不少的同学通过邮件等方式希望加入到PPS当中，这远远超出了预期200招收名额的目标。PPS2013年校园招聘于9月17日正式启动，先后奔赴哈尔滨、长春、武汉、西安、成都、重庆、长沙、南京、杭州等九大城市、十所重点高校举办宣讲会。PPS执行副总裁蒋先福先生率队前往成都、重庆、南京、杭州等四地，亲自上阵介绍了PPS的企业文化，并现场解答了同学提问。各大高校的同学均对PPS报以极大热诚，平均每场宣讲会有超过600名同学参加。

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　　尼尔森调查显示，PPS的用户中18-24岁年轻群体的比例逐年增高，学生群体在PPS的用户中占到22%的份额。PPS在学生群体中一直拥有较好的美誉度。宣讲会也让同学们了解到，PPS网络电视是国内第一的在线视频客户端和网络视频服务提供者，月覆盖用户达到1.6亿，日均视频播放次数超过2亿人次，市场份额超过47%，领跑行业。高知名度、高市场份额和好的用户口碑也是此次PPS校园招聘受到同学热情参与的主要原因。PPS校园招聘组的成员回忆，每到一所高校，都有热情的同学积极询问PPS的各种情况，有时直到深夜还有同学打来电话咨询招聘细节。

　　PPS人力资源部负责人表示，PPS一贯重视对人才的培养，对于此次大规模招聘到的优秀应届毕业生，PPS将度身设职业导师机制，为每位新同学配备“一对一”带教“导师”，这些导师将从公司骨干员工中精选而出，能够言传身教，帮助新人快速成长。PPS希望能够通过这种培训机制帮助学子们更快适应新的工作环境，也使他们的职业生涯能够从PPS起步，有个良好的开端。